Мастер

Требования: Изначально кандидат будет принят на должность Диспетчера , далее развитие профессиональных компетенций на должность – «МАСТЕР» . Развитие будет проходить путем обучение с привлечением внутренних квалифицированных сотрудников и руководителей смежных подразделений.
Если ВЫ легко вступаете в диалог с коллегами - МЫ развиваем компетенцию по ведению постоянно диалога на уровне сотрудника, начальника цеха, смежного подразделения.
Если ВЫ не испытываете сложности в работе с ПК - МЫ научим работа в программе, принципам распределения работ и их качественное исполнение, т.е. эффективной координация деятельности.
Если ВЫ легко воспринимаете новую информацию и учитесь - МЫ научим, основам: - экономики; - производственной системы предприятия; - промышленной безопасности.
Обязанности: руководство участоком цеха
распределение работы ,
контроь исполнения
решение вопросов относительно технологии исполнения
Рабочее время: с 08:00 до 17:00